Search results for "darba strīdi"
showing 3 items of 3 documents
Darba devēja uzteikums darbinieka uzvedības dēļ.
2018
Spriežot pēc pieejamās tiesu prakses, visvairāk darba strīdu, kas tiek izskatīti tiesā saistībā ar darba tiesisko attiecību izbeigšanu, ir tieši saistīti ar darba devēja uzteikumu, kas nozīmē, ka kaut vai Darba likumā ir uzskaitīti visi iespējamie darba devēja uzteikuma pamati, joprojām attiecībā uz šo darba tiesisko attiecību izbeigšanas veidu pastāv pietiekami daudz neskaidrību, kuras tādējādi būtu vērts izpētīt sīkāk. Šī darba mērķis ir noskaidrot darba devēja uzteikuma jēdziena būtību, izpētīt, kāda kārtība un termiņi, uzsakot darba tiesiskās attiecības, jāievēro no darba devēja puses, kā arī analizēt ar darbinieku uzvedību saistītos darba devēja uzteikuma pamatus un ar tiem praksē sais…
Darba devēja uzteikums, kas saistīts ar darbinieka uzvedību.
2017
Bakalaura darba tēma ir: “Darba devēja uzteikums, kas saistīts ar darbinieka uzvedību”. Lai gan Darba likumā un citās tiesību normās ir stingri noteiktas darba devēja tiesības un pienākumi, uzsakot darba attiecības, tomēr tiesu praksē vēl joprojām ir gadījumi, kad darba devējs pārkāpj Darba likuma noteiktās robežas vai neievēro tās vispār. Bakalaura darba mērķis ir apskatīt darba devēja uzteikumu saistītu ar darbinieka uzvedību jēdzienu, kārtību un Darba likumā noteikto uzteikuma pamatojumu, lai varētu izprast, kādās situācijās darba devējs ir tiesīgs uzteikt darba attiecības, lai pēc tam varētu izanalizēt pastāvošās problēmas. Kā arī tika, apskatīta Latvijas tiesu prakse darba strīdos, lai…
Pierādīšanas pienākuma īpatnības darba strīdos, kas izriet no darba tiesiskajām attiecībām.
2020
Maģistra darba tēma ir „Pierādīšanas pienākuma īpatnības darba strīdos, kas izriet no darba tiesiskajām attiecībām”. Darbs veltīts pierādīšanas pienākuma īpatnībām darba strīdos, kas rodas starp darba devēju un darba ņēmēju darba tiesiskajās attiecībās. Tā kā arvien biežāk darba strīdi, kas radušies darba tiesiskajās attiecībās tiek risināti tiesā, aktuāls jautājums par to kādi pierādījumi jāiesniedz, kādus faktus vērtē tiesa. Analizējot pierādīšanas pienākuma īpatnības darba strīdos, jānorāda uz tā neviennozīmīgo regulējumu, kas daudzos gadījumos maldina darbinieku kā prasītāju vai atbildētāju lietā. Maģistra darbs sastāv no 4 nodaļām. Darba pirmajā nodaļā aplūkots darba strīdu jēdziens un…